ポジティブ

ポジティブとは、心理状態の一種で、物事を良い方向へと考えることです。「楽観的」「肯定的」「積極的」といった意味合いもあります。 たとえば、仕事でミスを…

理不尽

理不尽とは、合理的ではない方法・態度をとることです。 合理的は「物事の筋道が通っているさま」「論理にかなっているさま」「目的に合っていて無駄のないさま…

上昇志向

上昇志向とは、自分の能力を磨き続け、社会的地位や生活水準をより高く引き上げようとすることです。 上昇志向のある人は、大きな目標の実現のために努力を怠ら…

自己重要感

自己重要感とは、「自分が人間として大切にされている」という気持ちのことです。 人間は無意識のうちに、次のような考えを抱くといわれています。 ・人より優…

マインド醸成

マインド醸成とは、目標達成に必要な心(精神)を、徐々につくり上げていくことです。 ビジネスにおけるマインド醸成とは、「人間の行動心理を分析し、外部環境…

オープンハート

オープンハートとは、自分の心をひらくことです。 いわゆる「自己開示」と呼ばれており、自分の気持ちや考え方、価値観、人生観などをありのままに伝えることを…

自己肯定感

自己肯定感とは、「自分は大切な存在だ」と感じる気持ちです。自己肯定感が高いと、自分という人間に価値を見出すようになります。 自己肯定感は内面的な心の感…

パワハラ

パワハラとは「パワーハラスメント」の略称で、職場の地位関係において優位にある者(社長・上司など)が、劣位にある者(従業員・部下など)に対して精神的・身…

モラハラ

モラハラは「モラルハラスメント」の略称で、モラルに反する嫌がらせのことです。 簡単に言うと、「大人のいじめ」のようなものです。 ・相手を無視する ・に…